如果公司没给签订劳动合同可以告他吗?应该怎么赔偿
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如果公司没给签订劳动合同可以告他吗?应该怎么赔偿
6个回答
09-03
浏览 1445
怪盜キッド
09-03 11:11
您好,可以申请仲裁主张未签订劳动合同的双倍工资差额。
胃病不及你
09-03 11:19
应当支付双倍工资,可去申请劳动仲裁。
你凭什么能抢走的不算爱人
09-03 11:27
没签劳动合同单位违反劳动法,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、上班第二个月以后的双倍工资、补缴社保等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!
太相衬
09-03 11:36
您好,可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
回首
09-03 11:44
可以的,主张双倍工资
谁的快乐
09-03 11:52
可以要求签订劳动合同的,协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁
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