我女朋友在一家餐饮公司做服务员 因为跟别人争吵动了手 老板开除了她却没给他结工资 劳动局会管这种事吗

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我女朋友在一家餐饮公司做服务员 因为跟别人争吵动了手 老板开除了她却没给他结工资 劳动局会管这种事吗
5个回答 09-12 浏览 1201
推荐标签: 请给他涨工资快结因为装修的事分手
念你之情已破碎不堪
念你之情已破碎不堪
09-12 03:26
你好建议是申请劳动仲裁维权的
猫在裙角
猫在裙角
09-12 03:35
建议你女朋友打劳动局监察大队电话投诉
漫步巴黎无人街头沉默女王
漫步巴黎无人街头沉默女王
09-12 03:43
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。同时可以主张拖欠的工资,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
其实不想走
其实不想走
09-12 03:51
如果没违反公司规章或者劳动合同的规定,公司的行为属于违法辞退的行为,可以申请劳动仲裁。
我心疼那个笑着说不痛的自我亦别无他路
我心疼那个笑着说不痛的自我亦别无他路
09-12 03:59
您好,可以申请劳动仲裁
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1.用人单位跟劳动者协商一致解除劳动合同的,您可以主张经济补偿金。
协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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