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1个回答 09-14 浏览 1418
推荐标签: 解除合同房屋解除合同
指尖流动的那一抹微光
指尖流动的那一抹微光
09-14 11:06
公司不续签劳动合同的,可以主张经济补偿金,如果当时申请了工伤认定,进行了伤残鉴定,可以要求一次性医疗补助金,一次性就业补助金。如需进一步帮助,可来电咨询。
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相关问题
如果单位违法终止劳动合同,按本单位工龄算,每工作一年赔偿两个月工资。
非法解除需要支付赔偿金
看当时合同上怎么签订的了。如果装修工作还没有开始,双方都没有什么损失,那么协商一下解除合同就行了,不涉及到赔偿金的问题!
双方之间属于合同关系,是否可以解除合同,根据合同约定,建议携带合同预约当面咨询。
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