在公司工作有两年了,并且签有正规劳动合同~现在以公司搬家合并为理由,全员降薪2千应不应该签字?

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在公司工作有两年了,并且签有正规劳动合同~现在以公司搬家合并为理由,全员降薪2千应不应该签字?

4个回答 09-16 浏览 1436

我的爱情不是你能导演的℃

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09-16 09:37

你好,如果协商不成,申请劳动仲裁

呆萌学霸啪啪啪

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09-16 09:45

可以申请。需要有关的全部证据。不应该。

唯见

09-16 09:53

协商不成,申请劳动仲裁

青冘

09-16 10:02

聘请律师进行维权

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