因为员工每个月都会生病,但请假有医生开的证明但公司打个电话无故辞退应该赔偿吗?但工作快六个月没有签合
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因为员工每个月都会生病,但请假有医生开的证明但公司打个电话无故辞退应该赔偿吗?但工作快六个月没有签合
1个回答
09-24
浏览 2693
荔枝歌不会等太久
09-24 11:24
公司不到开除，开除的，劳动者可以主张经济补偿金和没有签订劳动合同的二倍工资差额。
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