物业公司到期全体员工转移到新物业公司补偿金怎么办_其他

物业公司到期全体员工转移到新物业公司补偿金怎么办

1个回答 10-15 浏览 2224

小丸子的西瓜梦

10-15 09:40

是否是项目不变,但原物业公司撤走,然后新物业公司接任?原物业公司在该项目的人员继续留在该项目,但成了新物业公司的员工?是这样吗?单纯补偿金的话,要看你们合同主体的变更方式,是辞职还是辞退。如果是你们先辞职再加入新公司,法律原则上是没有相关支付补偿金条款支持的。如果是原公司以辞退的方式撤离项目,你们可以根据各人情况不同索要补偿金。不过劝你们,如果公司原来没亏欠过你们,这补偿金要不要的无所谓了。补

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公司即将拆迁,员工合同到期还是合同未到期有补偿金呢?

你好,合同未到期的话,员工是可以要求补偿的。

物业服务合同到期,把所有员工安置到新物业公司上班不给员工经济补偿,算不算安置了员工算安置了员工?

你好,不算。可以委托律师处理相关事宜。

我想表扬物业公司的全体员工敬业,想送块匾,上面应该写些什么

可以用子女的名字，贷款。写字楼不影响住房贷款

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公司无故辞退全体员工

您好!以下仅供您参考:劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费,劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。劳务派遣业务是近年我国人才市场运用一种新的用人方