您好,请问我是2016年11月1日入职,到2018年5月8日期间,公司

建议申请仲裁

需要结合具体的相关证据来分析,必要时建议委托律师介入维权

您好,建议您主张经济补偿金

您好,您也可以直接去劳动监察部门去投诉或者提劳动仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医。

建议您申请劳动仲裁