16年底公司合同到期 17年一月底没签新合同情况辞退我 我能得到赔偿吗

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16年底公司合同到期 17年一月底没签新合同情况辞退我 我能得到赔偿吗
5个回答 09-12 浏览 1818
推荐标签: 没签劳动合同怎么赔偿有装修合同没签保修合同
つ傻傻的我选择相信欺骗
つ傻傻的我选择相信欺骗
09-12 03:26
劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金,如合同到期后仍在单位工作,可主张一年内每个月支付双倍工资。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
痴心妄想生活如此多娇
痴心妄想生活如此多娇
09-12 03:34
你好,协商不成,申请劳动仲裁的。
范二
范二
09-12 03:43
您好,能得到赔偿。
萌面怪受
萌面怪受
09-12 03:51
可以人社局投诉的
墨玦
墨玦
09-12 04:00
您好可以主张经济补偿金的
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可以要求支付补偿金,具体咨询电话联系我。
协商不成的,建议委托律师向劳动部门申请劳动仲裁维权。
你好,可以得到经济补偿金。未签订合同可以主张双倍工资
可以申请要求赔偿。,。。。。。。。。。
虽然没续签,但是有实际工作证明,就可以证明是单位员工,用人单位无理由解除,支付赔偿金。
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