我于2023年5月23日应聘到安徽xx材料有限公司从事电工工作,201

只能等政府解决了

您好!用人单位不得随意降低员工工资薪金,你可要求单位补发工资差额,单位拒绝补发的,你可自行或委托律师直接申请劳动仲裁,乃至提出解除劳动合同,要求单位支付经济补偿金等。

你好,你有你没有违约的证据吗,违约的话是是要支付金额的20%,方便的话你可以来电咨询,我的联系方式可以在我的主页找到,希望能给你提供及时有效的帮助。

您好,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析

5月9日装修好,长久一点么。