员工与公司未签订劳动合同,已发生劳动纠纷,公司应给予补尝吗?
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员工与公司未签订劳动合同,已发生劳动纠纷,公司应给予补尝吗?
2个回答
09-24
浏览 2074
酒自斟
09-24 11:19
自用工之日起,劳动者和公司就建立了事实上的劳动关系,有劳动纠纷,可以申请劳动仲裁
没心没肺活着不累
09-24 11:28
要看具体情况的
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