我在苏州园区上班,公司劳动合同于2023.10到期,到期后公司给我一份不再续签的通知,内注明:公司合_其他

我在苏州园区上班,公司劳动合同于2023.10到期,到期后公司给我一份不再续签的通知,内注明:公司合

4个回答 09-26 浏览 1959

放假永远比逃学来的幸福

09-26 04:43

公司应该支付你经济补偿金

泡沫破碎亦美

09-26 04:51

你好，可以主张工伤待遇以及经济补偿金

Gypsophla满

09-26 04:59

不需要续签了，可以要求公司给你工伤赔偿。

想陪你朝暮

09-26 05:08

你好，千万不要续签合同。委托我，可以帮助拿到最大赔偿。

你可以提出和单位解除劳动关系，申请劳动仲裁要求支付经济补偿金及工伤赔偿。

公司拆迁,迁新址,劳动合同也到期,公司不再续签,有赔偿吗

你好,可以主张经济补偿,经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位提出解除劳动合同,应该提前30天书面通知你,如没有,其应支付1个月工资作为替代金,即通常所说的N+1。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补

公司拆迁,迁新址,劳动合同也到期,公司不再续签,有赔偿吗

你好,可以主张经济补偿,经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位提出解除劳动合同,应该提前30天书面通知你,如没有,其应支付1个月工资作为替代金,即通常所说的N+1。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补

劳动合同到期后未续签,但仍在公司上班,现在公司开除我,有赔偿吗

公司开除你,需要公司出具解除劳动合同证明,否则可以继续去上班。公司无故开除,可要求赔偿。

合同到期,公司不再续签,有赔偿么

可以主张经济补偿金