在物业公司上班除工作时间外另外参加训练算加班吗

国庆节法定休息日1.2.3加班的话按3倍工资，其余休息日加班必须调休，如不能调休要按2倍工资。否则按《劳动法》来说是违法的。

国庆节法定休息日1.2.3加班的话按3倍工资，其余休息日加班必须调休，如不能调休要按2倍工资。否则按《劳动法》来说是违法的。

可在律师帮助下准备证据、确定具体项目和金额,并与对方协商解决;如果无法协商解决,可通过法律途径处理。

一般不可以。能保证资质一定会通过审核?

可以按工伤标准主张赔偿。