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求指教暂住证可以延期吗哪位知道

求指教暂住证可以延期吗哪位知道
11-22
暂住证变更与延期办理流程哪位知道?
办理条件1、《暂住证》有效期最长为一年,逾期作废。《暂住证》有效期满后仍需暂住本市的外地来京人员,应在期满前10日内到暂住地派出所重新办理《暂住证》。(相当于办理新的暂住证)2、外地来京人员持有效期限不满一年的《暂住证》,有效期满后,需要在最长有效期内延期的,可以申请延期登记。办理材料*明申办人居民*或者原籍乡以上**或者*机关出具的*明住所证明暂住在本市居民家中的,应提交户主的户口簿或*(复印件即可),*地址与暂住人口实际居住地址不一致的,户主应注明*人实际居住的详细地址,暂住在出租房屋的,还应提供租赁合同;暂住在机关、团体、部队、企事业单位和建筑工地内部需集体*的,提交加盖单位公章的有流动人口姓名、性别、户籍所在地、暂住地详细地址、公民身份号码、服务处所、联系方式等基本情况的申领暂住证名册;
大家说说暂住证如何延期?具体流程?有哪位高手了解?
广州暂住证续签办理:申报暂住、申领《暂住证》的对象范围凡常住户口不在本市行政区内而来本市从事经商、务工和其他经济活动以及外出探亲、访友、参观、旅游、治病、学习、出差等需暂住7日以上的人员,必须申报暂住登记。其中来广州地区从事经商、务工和其他经济活动,年满16周岁的外来暂住人员,在申报暂住登记的同时必须申领《暂住证》。所需材料:1、身份证原件及复印件;2、小一寸彩色相片3张;3、《流动人员证》(计生证)4、出租屋纳税发票首次办理须亲自到外来人员管理中心办理,照相、按指印留底。一个月后才可取证。(IC卡)办理流程:凡需申领《暂住证》的人员,要交近期半身正面免冠小一寸相片3张,凭本人居民身份证或其他有效身份证件到暂住地派出所或暂住人员管理小组申领《暂住证》。具体按以下手续办理:(一)凡暂住在出租屋的,要在入住24小时内到当地暂住人员管理小组办理申报手续,由本人填写《暂住人口登记表》,申领《暂住证》。凡承租人员的亲友来访,需临时留宿者,由承租者到当地暂住人员管理办公室申报。(二)凡暂住在居民家中的,还需凭亲友户口簿到当地暂住人员管理小组申报。(三)凡在工矿、企事业单位内部工地工棚工作和住宿的外来民工、临时工,由用工单位统一将需要申领《暂住证》,人员名单列册登记送当地暂住人员管理小组审核,逐人填写《暂住人口登记表》,申领《暂住证》。受理时限:周一至周五正常上班时间收费标准:根据省物价局文件,从2003年1月1日起征收使用流动人员调配费标准是每人10元/月,IC卡工本费是20元办理依据:注意事项及备注:在《暂住证》有效期内到同一市其他街(镇)暂住的,必须在新的暂住地申报暂住登记,原《暂住证》才继续有效。凡离开本市的,要将《暂住证》交回签发机关,并办理注销登记手续
收房可以延期多久?
最好按合同约定来,上面标注了什么时候收房就最好什么时候收
大家说说暂住证如何延期?具体流程?
1、办理暂住登记时需交验暂住人员身份证。2、办理暂住证时需交验暂住人员身份证;需提交暂住人员近期标准照片一张;属育龄妇女的,还需交验常住户口所在地乡(镇)、街道计划生育部门出具的婚育节育证明或厦门市外来人员婚育节育审检证。流程:1、单位招用暂住人员并提供住宿的,由招用单位到暂住地流动人口服务管理站或暂住证申报站办理。2、个人招用暂住人员并提供住宿的,由雇主到暂住地流动人口服务管理站或暂住证申报站办理。3、暂住人员租房居住的,由房屋出租人到暂住地流动人口服务管理站或暂住证申报站办理。4、暂住人员留住在居(村)民家中的,由户主到暂住地流动人口服务管理站或暂住证申报站办理。5、其他暂住人员,由本人到暂住地流动人口服务管理站或暂住证申报站办理。招用单位、雇主、房屋出租人或户主应履行暂住登记和办理暂住证的义务。第一次申报暂住登记、办理暂住证,义务人应先办理《暂住人口申报办证代理卡》。一般来说,暂住证的有效期限为一年、《暂住证》有效期满后仍需继续暂住的,应当在有效期满前7日到暂住地公安派出所办理延期或换领手续;暂住人离开暂住地前,应当到当地公安派出所办理注销暂住手续,交回《暂住证》。
青岛暂住证多少钱哪位可以说下青岛暂住证收费?有参考吗?
你好,外地人青岛买房条件如下:1、在青岛连续满五年纳税证明(指个人所得税)或者在青岛连续满五年的社会保险证明;2、有青岛合法有效的暂住证;3、购房人在青岛没有房屋,如果已经结婚,夫妻双方在在中山没有房屋;4、身份证、结婚证和户口本。
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小户型家装设计说明求指教?哪位知道?
小户型创意家装设计技巧;1、功能区共享,要实现功能共享的原则以增加储物空间。2、减少硬性隔墙,最好用一些线帘、珠帘等隔断。3、卧室的使用空间做到最小4、要合理设计灯光效果。5、小户型装修色彩不要太杂。颜色过多过杂而混乱,从而使空间感觉变得更小6、装饰物品要摆设合理。不单要看这件东西的好坏,还要考虑它处在整体环境当中是否和谐。
拆迁费用包括哪些?问问哪位大神知道,求指教!谢谢!
内容:承租企业面临拆迁要维护自己的合法权益,应当从拆迁前和拆迁实施过程中两个阶段进行综合考量。一、承租企业在拆迁前的准备许多被拆迁企业、承租企业在面临拆迁的时候,往往抱有一种“等”、“耗”、“拖”的态度。承租企业认为,只要能拖得住撑得久,动迁组终会由于拆迁进度的压力而接受被拆迁人提出的补偿条件。事实上,这种想法不可取。首先,法律上规定了“久拖不搬”的救济手段。《国有土地上房屋征收与补偿条例》规定,经过行政裁决,且行政裁决的法定起诉期限届满后,拆迁人就有权向法院申请法院强制拆迁,被拆迁人、拆迁关系人意图想通过“拖”的方式而阻止拆迁人的拆迁,这是不现实的想法;其次,在以前的拆迁案例中确实存在因时间拖得过久,拆迁人给予被拆迁人较高补偿的情况,但我们不能把给予较高补偿的原因简单归于“等”、“耗”、“拖”。拆迁是一种依法而为之的法律行为,哪些项目应当补偿、哪些情形应当照顾、基于何种标准补偿,都是经由法律、法规、地方政策性文件所规范的,所有的拆迁补偿都是纳入到法律、法规、政策性文件中的,而不是拆迁人自主决定的事情。承租企业在拆迁前可以做的准备工作有:(1)深度审查拆迁中的各方权利义务关系,确定因拆迁而发生关系的各方主体与住宅房屋拆迁相比,非住宅房屋拆迁(企业拆迁)由于土地、房屋的权属关系复杂,在拆迁过程中会有更多的拆迁关系人在里面。假如被拆迁房屋是自有产权办公用房,并享有完整的国有土地使用权,被拆迁人就是被拆迁房屋的产权人,拆迁关系主体就是拆迁人、被拆迁人。有些房屋是租赁办公用房,拆迁关系主体则有拆迁人、被拆迁人和承租人三方主体。值得引发关注的是,集体土地上的私有企业拆迁以及国有改制不彻底的企业拆迁,因原有权属不明,甚至土地转让合同无效等各种在法律规范之外的事实出现,使得各方主体权利义务不清楚,拆迁获得补偿款后往往更容易发生纠纷。由此,对于产权归属不明确的企业,在拆迁实施后、拆迁补偿安置协议订立前这段时间内,建议咨询或者聘请律师介入,以合同约定或者其他法定形式把拆迁各方的权利、动迁款分割方案做民事权利的约定,以有效化解可能发生的法律风险。(2)积极准备对被拆迁房屋的产权关系证明、现有设备清单、劳动合同的备案核查、装修装潢费用支出等相关材料证明被拆迁房屋的产权关系证明主要有房产证、土地证或者租赁合同、土地转让合同等文件;现有设备清单指企业运营过程中实际使用的设备价格、规格、数量、使用年限、有无抵押等情况的清单。另外,社会保险缴纳情况、工资单等实际证明企业员工报酬情况的材料证明也应一并整理并列清单。装修装潢费用的支出也应当有相应的发票证据予以证明,假如协商确定装修装潢费用的补偿,可依照装修装潢费用的原始支出、使用年限、现在问题等参数进行协商;假如依照评估确定装修装潢费用的补偿,也应提交相应数据及证明材料,以便对装修装潢费用进行合理的评估。(3)聘请律师介入,在专业律师的指导下制定拆迁策略拆迁涉及范围广、补偿标准各有差异,并且拆迁人在拆迁中往往有着更优势的地位,使得很多被拆迁人、拆迁关系人“怕”拆迁。“怕”的原因无外乎两点:一是拆迁跨度时间长,繁琐事情多,很多企业初次接触拆迁,对此束手无策;二是缺乏相关的拆迁法律知识,在与拆迁人交涉的过程中怕吃亏。鉴于拆迁的复杂性和专业性,对于法律关系复杂的拆迁聘请拆迁律师介入是非常有必要的。二、拆迁实施中,拆迁人应对承租企业补偿的项目在法律实践中,企业拆迁补偿主要分为三部分:一是拆迁资产补偿,包括无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物,以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿;二是拆迁费用补偿,包括搬迁前期费用和搬迁过程中发生的停工费用、机器设备调试修复费用以及物资的拆卸、包装和运输、解聘员工补偿费等费用;三是基于拆迁政策发生的奖励费用,包括速迁费、拆迁奖励费等。
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