如果你所在单位没有为女职工缴纳生育保险，那么你的产假工资应由用人单位支付。当然各单位企业给女职工发放的产假工资会依据各地区规定和本单位或企业制度而不同，但是按照国家规定产假工资应不低于职工基本工资。
如果你所在单位没有为女职工缴纳生育保险,那么你的产假工资应由用人单位支付。当然各单位企业给女职工发放的产假工资会依据各地区规定和本单位或企业制度而不同,但是按照国家规定产假工资应不低于职工基本工资。
第一步:房改房首先要去调档拿缴款明细表,就是单位去房管局登记之类的记录,受理后3个工作日给资料,费用80块钱。第二步:到公证处出公证书,赠与现在只允许做父母子女孙子,3代以内的直系亲属,兄弟姐妹叔伯姨妈姑姐婆媳这类的算旁系,都不能免在限购条件之外,而且公证处也说不做这种关系的公证。我们找的是南方公证处,他们的收费是按房价的2%,一般是40-80元每平米的幅度,感觉这个价钱评得很随意,我们电话简单说
产假期间工资未发,上了班后,公司还要我打钱给公司账户2300多,说是产假期间公司给我交的社保公积金我要补给公司
你好,不合法的,可以申请劳动仲裁
你好，接受赠与房产的受赠人，应当持房产所有人的“赠与公证书”和本人“接受赠与公证书”，或持双方共同办理的“赠与合同公证书”，以及房产所有权证、契证，到房地产管理机关办理所有权转移登记手续。因此，房产的赠与人与受赠人之间需要订立一份房屋赠与的书面合同，然后到房屋所在地的公证处进行房屋赠与的公证，当然也可由赠与方直接到公证处办理赠与公证，因为赠与是个单务的法律行为，不需要得到被赠与人的同意就可成
在产假期间,公司搬迁,现在产假结束后,我可以要求公司怎样赔偿呢
可以先到劳动监察大队投诉
