公司地皮被拍卖,公司员工被移交,需要有安置方案吗?
可在律师帮助下准备证据、依法解除劳动关系,通过法律途径依法维权,争取工资、经济补偿金或赔偿金等款项;若胜诉,律师费可要求单位承担。
装修合同怎么签才不被坑？签订装修合同需要注意什么？
签订装修合同注意事项：
第一，首先，选择一家品牌形象好的大型装修公司绝对是最重要的。选择合适的装修公司至少可以节省一半的心。
第二，我们必须在合同中注明工期，如果公司延期，要让公司对违约进行赔偿。
第三，付款方式也很重要。这是业主控制施工的重要手段。不要被装修单位迷惑，按30+30+30+10的比例控制。最后10个是你应该注明的保修金，否则，你入住几个月后。发现有问题，你没有控制手段，那就惨了。
第四，施工报价，尤其是材料，施工工艺必须写清楚。例如，如果你不标记墙壁，他会给你涂一层。如果你再问，他会加钱。第五，在装修过程中，增加项目是很常见的。但是，在合同中，我们必须控制在成本的百分之几。否则，你的成本将无限增加。
员工在工作期间因为执行公司制度被公司员工致伤,单位如何赔偿
有可能认定为工伤
我之前是紫苹果南二环那边的设计师一般般吧，现在跳槽当家长监理了，看你自己懂行程度和遇到的设计师是不是老实人了
老实说，初步感觉还可以，有一定的资质，态度也比较热情，施工质量也比较满意。但美中不足之处就是业主能够得到设计师的有意义和有建设性的建议有点少，可能涉及到责任和利益原因暂切不论。另外工长的素质有点不尽人意，支支动动，拨拨转转，工作方式不够严紧和规范，由此造成施工款项有遗漏的问题，业主因恪守做人之根本没有刻意追究。总之，除业主稍感费心之外，功大于过，值得肯定，给他至少4 星吧俯锭*瓜鄢盖碉睡冬精！此装修工程 设计师：段陶 工长：方进
我们这边是北京的公司，对于德州当地的装饰公司不是很熟悉的。您可以看看这个公司在网络上的口碑以及排名。最好可以通过设计456家居网上看看他们的好评率以及口碑。
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德州元洲装饰公司不错，我家是在那里装的，工艺先进，尤其是木工和油工都是南方的师傅，活很细，而且材料又环保，基础装修保修2年，水电保修5年呢，值得信赖的，员工待遇的话还是要看你应聘的是什么职务吧，一般刚*的就在3000元左右的样子，听说福利挺不错的，还有业绩提成。待遇还不错。
