现如今装修公司越来越多，不应只关注装修排名，最重要的是要关注口碑及施工质量等，如何才能选择一家好的家装公司，可以从一下几点来说：
1、查验证照。任何合法注册的企业，都有工商部门颁发的营业执照。营业执照的主要证明是：该企业是否是合法注册的;该企业的注册资金情况;该企业的营业范围。
2、看该公司的口碑及形象。一家好的装修公司肯定有好的口碑及形象，所以，要了解清楚在业主群众的口碑。
3、参观样板房或在建工地。你需要了解的不是对方的施工工艺如何高，而是客户的看法。并通过他们，去了解施工方的信誉。
4、了解该公司背景。包括其优良和不良记录等等。也许一个两个案例并不能说明什么问题，因为做生意过程中一点差错都没有，几乎是令人难以置信的。
5、看设计案例。一家好的装修公司离不开一个经验丰富的设计团队，只有对家装设计了解深刻的设计师，才能够做出满意的设计方案来，满足美观和居住的功能需求。
联达可以做预算。其中机电包含暖通，包含定额和清单。预算含有建筑、机电。装修等
简历简洁就好，不要弄得太复杂。在里面多写写工作经验及个人能力。没必要弄个封面，说实在的，做为招聘人员，根本没时间看太细。弄个封面反而弄巧成拙
比较要同平台才效同基材比应该烤漆贵原：每块烤漆门板都根据图纸裁切块块打磨边角底漆-打磨-底漆-打磨-面漆-面漆-面漆-水磨抛光做晶刚板（叫uv漆）2440宽1220毫米基材打磨喷漆经紫外线固化-打磨-抛光再根据图纸要求门板裁切、封边做单工艺讲烤漆要麻烦
理论上有，不过是时间问题，很多国家和城市多次举办过。
般情况下,像室内设计师这种专业性很强的岗位,最好的简历就是你过去的很成功设计作品和案例,自己本身的实力可以说服任何一位刁难的面试官。在填写简历的时候,可以很简单的介绍自己的基本信息,但一定着重介绍自己的专业水准设计经验和专业水准。个人简历可以是表格的形式,也可以是其他的形式。一个企业的HR会对简历做一个筛选。所以,简历本身应该制作的有自己的特点,一个专业设计师的个人简历,应该做十分的精美,因为本
不起眼的简历恰恰代表了人才竞争的第一步，很多新人在这个门槛上就栽了跟头。简历淘汰录取者的比率是所有流程中最高的，一般都达到“五取一”、“六取一”，“如果竞争激烈一些，‘十取一’、‘十七取一’也是可能的。”步骤/方法
苏州菲特威尔木结构房屋有限公司创始于2010年。是一家与加拿大顶级设计制造专家合作，巨资打造国内一流的木制建筑产品企业。
一般情况下,像室内设计师这种专业性很强的岗位,最好的简历就是你过去的很成功设计作品和案例,自己本身的实力可以说服任何一位刁难的面试官。在填写简历的时候,可以很简单的介绍自己的基本信息,但一定着重介绍自己的专业水准设计经验和专业水准。个人简历可以是表格的形式,也可以是其他的形式。一个企业的HR会对简历做一个筛选。所以,简历本身应该制作的有自己的特点,一个专业设计师的个人简历,应该做十分的精美,因为
