节省业主的时间成本和质保是最大的优点。另一方面可以对施工场所提供更专业的设计与规划。
节省业主的时间成本和质保是最大的优点。另一方面可以对施工场所提供更专业的设计与规划。
选择家装公司应该至少考察其如下几个方面：公司的专业水平公司的可靠性公司的信誉好的家装公司必须做到：报价详细，还须报清不漏项；材料品牌等级明确，便于客户与市场比价；管理严格，遵纪守法，以服务上乘赢得客户信任；以专业技术取胜
一，不能找游击队，即直接找工程队来装修。 选择此种类型的人多半不太宽裕，或者是比较爱省钱，但谁都知道游击队没有保障，首先材料上偷工减料、以次充好，甚至业主你自己买的好材料给你换成长相一样的次品。就拿水电工程来说，游击队为了省钱一般不会给你用三色电线，这电线埋到墙里边谁知道哪根火线哪根零线呢，就给你看样子一装就行了。还拿这个电线的线盒来说，不管什么电线扯多远都得横平竖直的扯，游击队省钱又省事就给你斜着一拉，反正埋在墙里面谁知道啊，等到业主你想在墙上钉个钉挂幅画一不小心就砸着线了。 再举个例子，一桶漆一般刷100平米左右的墙，如果你的墙刚好120--130平米的时候，他绝对不会再给您另外多买一桶漆，而是把剩下的一桶漆兑点水刷薄点。那墙的效果不好不说，如果除了问题您是说那家的漆不好还是怪谁呢？ 说到这呢，就到最关键的一个问题了，装修结束后，出了什么问题你找谁去啊？打电话？人家游击队挣了你的钱把电话卡一扔，你这边水啊电啊墙啊的近尽是问题，找谁去啊，到时候肠子都悔青了。二，不能找熟人。 在中国不都是靠熟人嘛，为啥靠熟人啊，挣熟人的钱呗，别的先不讲，到时候装修之后，结果就是一个没法说。没法说好，因为确实不怎么好，也没法说不好，因为是朋友嘛。真翻脸了，弄的都不高兴，以后还哪有什么朋友啊。三，选择装饰公司，中小型公司办的营业执照一般是20年的，就是说这20年之内这个公司他都是存在的，跑不了。价位低，和那些大公司比起来中小型公司的价钱就是经济又实惠。材料中档稳定，中档的适合大众的材料，不奢侈又不吝啬，就是实用。，如果您经济条件非常优厚，选择有名的大公司也不错，首先大公司质量好这是不容置疑的，但是相应的价格绝对高。其次大公司会用高档材料衬托其地位，甚至有些公司还有其专用的材料。他们的理念就是越贵越好。
现在佛山装修公司很多，你要装修排名也是可以选取很多方式，不过最简单的方法就是到装修快车上看看就了解了，装修快车不但有装修公司可以供你对比，你可以选取从装修公司的实力规模，装修公司出的装修报价，装修公司装修设计方案等等其他方面。不过你要知道装修公司的排名并不是代表着一切，排名好的装修公司可能装修报价方面会比较贵，装修公司的排名只不过提供参照，最好是到装修快车做过多方面分析，这样才知道你心中装修公司排名最好是哪家!推荐你到装修快车多多了解装修公司在做出决定哪家装修排名好。
房子装修怎么找靠谱装修公司?
看工地：一个好的装修公司一定有不少同时施工的装修工地，让带着看下工地的施工情况!不管懂不懂施工，看一眼便知好不好!如果没有在施工的工地那就要小心了，实力可能不行!
看设计：常规的装修公司一般都在签单前会免费提供量房和免费提供平面设计方案来进行和业主沟通设计，根据设计来报价! 如果没有做设计那就不能选择，不正规 最基础的服务不能缺多少!
看辅材：装修辅材一半是装修公司提供，因为涉及到3-5年水电基础质保，正规的装修公司都有自己可靠的辅材保障!
看工艺：看有没有施工工艺标准和管理标准 验收标准及监理。如果没有这些那就要注意，可能不是正规的，有风险!
看合同：合同注意的细节非常重要!增项往往就是合同签的有问题造成的，如果正规的装修公司合同中否有增项说明细节!
每个城市做的比较好的装修公司都不一样，从知名度上来看，可以选择东易日盛、业之峰、生活家以及星艺装饰这些全国连锁企业是最合适的，因为这些公司在咱们国内几乎每一个城市都有分公司，大公司售后服务也更完善一些。
如果楼主不考虑知名度，光从价格来看的话，我个人比较推荐楼主可以去看看当地一些中小公司来做，收费比较低，但是售后方面可能做不到很完善。
装修建议还是找专业的装修公司比较靠谱。在选择装修公司时，可以让装修公司多给你看一些他们公司的装修案例，然后实地去考察一下，看看他们的在建工地，看看质量是否过关。选择的时候，建议还是找品牌度高的大型装修公司，价格很中肯，而且装修质量也是有保证的。
装修找熟人还是装修公司好？找装修公司要注意哪些细节？
找装修公司的注意细节： 1.口碑，是否听说过这个公司，名声好坏; 2.设计，在你列明装修要求后，设计师替你做的平面方案是否功能合理; 3.报价，这一点需要和材料等级，施工工艺联系起来看; 4.施工质量，可以通过公司样板房以及正在施工的工地了解; 5.材料等级，是否使用知名环保材料，各种规格型号是否列明 6.售后，合同条款里注明的保修保质期等等; 7.服务态度，在整个过程中，设计师以及公司工作人员是否守时，有责任心等等。
