《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； (三)安排加班不支付加班费的；(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
北京融发家居鸿兆装饰最注重材料， 综合来看，北京融发家居鸿兆装饰使用的材料不错，都能知道厂家和价格，我拿了他们的报价让材料商给我报价，两边报的价格基本一样。我觉得他们相对透明一些，赚钱是应该的，但是只要赚到明处，我们也是可以接受的。最受不了一些公司，把材料贴上自己的标签，不告诉厂家是哪里，玩价格的猫腻，赚黑心钱。设计和做工方面，只要不是新公司，都会比较稳定。
施工人员很尽责，态度也好，之前去找过装修公司装修公司，还没签约，就感觉态度极其恶劣，立马就不想找他们了，感觉特别不靠谱。还是这家公司的比较满意，对于我的疑问都很仔细的回答了。
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谁都会做梦，美梦恶梦都会有，但是并不是所以有梦都是有什么预兆的，所以你也没必要去为梦见房子坏了而纠结，如果觉得心里不安，那这几天出门也好，工作也好，小心着点就是了，再说如果真的有什么该来的事情，你想回避也回避不了。
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