哺乳期间,公司搬迁由北京到山东,公司没有合适岗位安
您同意了吗?如果不同意哺乳期可以又倍,
公司在产假期间倒闭,赔偿金怎么算,哺乳期赔偿怎么计算呢
可以委托当地律师处理。
我是一个哺乳期的妈妈,公司在哺乳期间要辞退我。且不给补偿金额。我跟公司
建议及时搜集证据申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金。
你好!公司属于违法辞退,应支付赔偿金,赔偿金标准为工作每满一年赔偿2个月工资。
会对宝宝有影响。对乳汁是没有影响的，宝宝接收了房屋的甲醛，有害身体健康<
属于违法解除劳动合同,可以要求继续履行劳动合同,或者要求支付违法解除劳动合同的经济赔偿金,具体算法为:一年2个月工资,两年4个月,以此类推。
经济补偿金按劳动者在用人单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。经济赔偿金的计算标准是经济补偿金的两倍。
怀孕期间,公司申请破产,除了双倍的赔偿金外,是否需要支付孕期,产期,哺乳期三期的工资和社保
可去劳动部门咨询下。
