这个需要在消费者保障中心进行设置的，就是你交保证金的地方
1：目前家装馆是属于官方邀请制。会有专门的类目小二来观察和邀请卖家入驻。暂时并没有办法主动申请。2：如果有很好的阿里集团的人脉，可以走走关系后门此方案是可行的。3：联系类目负责人：说明自身优势产品优势，也有几率得到邀请。4：努力发展，等到店铺发展起来，小二自然上门来找你。
天猫装修模板有没有免费的?天猫装修首页大背景怎么设置呢?
1.天猫店由于店铺的特殊性，可以说所有的店铺都是跟据自己店铺需要来设计的，基本上找不到合适的免费模版。2、如果你的天猫店铺没有购买“完全自定义”功能，那么你的店铺首页就存在以下几个选择：1.950内容+背景图片（或背景色）2.大首页海报+950内容（但量这里需要注意的是，如果设置了大海报，那么下面的背景默认为纯色背景）；3.购买相应的第三方设计师模块。
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看看深圳电商之家是怎样做的，以此凸显深圳电商之家的天猫运营实力一、行业分析二、维护新品权重三、做好新品推广引流工作四、做好新品销量
一般选大品牌的普通装修100平方加上家具一整套下来8到10万就能搞定？全包是费用最贵的一种主材就6万吗，装修公司是全包吗，你70平的大概是七万左右所有材料，自己叫水电工安装自己买材料是最便宜的？相对于不是大品牌的材料来说贵了
不行。入驻天猫的商家必须是在中国*注册的企业，包括法人（公司）和合伙（合伙企业），持有相应的企业营业执照。同时申请入驻天猫的品牌必须在中国商标申请注册了*商标，持有*商标总局颁发的商标注册证或商标注册申请受理通知书（部分类目的进口商品除外）。希望我的回答对您有所帮助。
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力*和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其哗厂糕断蕹登革券宫猾差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者*规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
