以及劳动者要求了解的其他情况、工作条件、职业危害.主管级别一般在5000-8000，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。法律依据、劳动报酬.经理级别一般在8000-15000。用人单位会根据劳动者的能力、岗位级别等确定相应的薪酬、安全生产状况：《劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时、工作地点，应当如实告知劳动者工作内容、经历，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。具体工资由用人单位与劳动者协商确定;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明普通职员一般在2500-5000
口碑还是比较好的，首先是因为他们的施工速度快，一般都按时的完成施工，不会拖延工期。不仅价格方面是比较合理的，质量还是很好。它们是免费提供量房、验房、预算和平面图设计，他们的服务在当地口碑是非常好的。
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名流装饰看的多一些，但没接触过，实际也不是很清楚，看哪家更适合自己！
，至于装的好不好看就看你是自己设计还是设计师帮你设计了..，人工钱基本省不了 只能找些尽心尽力一点的（推荐找一些外地*傅材料价格自己多跑几家店可以买到便宜点的 .，因为相比较本地的可能会更重视这份工作和自己的名声）
智迪装饰我知道的有九鼎装饰，龙发装饰，南鸿装饰，铭品装饰，是不是十大装饰公司就不知道了
月家居/月第一设计中心 | 室内外装潢设计 | 6001-8000元/尚层装饰行政部 | 行政主管 | 4001-6000元/装饰装潢 | 企业性质;室内设计/：股份制企业 | 规模
浙江省杭州市庆春路118号嘉德广场4F九鼎装饰公司立于19988月公司名称叫东阳木雕古建园林工程限公司2000经企业高层商讨更名浙江九鼎建筑装饰工程限公司弹指瞬间十涵盖家装设计、家装施工、家具产、办公桌椅产、整体家居、投资担保等项领域容纳员工7000余公司遍布浙江、江苏、安徽、福建、湖南、湖北、江西、海七省市全范围颇具影响力综合性家装企业九鼎装饰围绕品质家装拓进取铸路辉煌
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