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离职了

离职了
11-27
离职了公积金提取流程是怎样?
1、离职时,企业会给一份《解除劳动合同证明书》,复印一份带着2、到公司开具一份《住房公积金提取单位证明》,要公司盖章,并且要原件3、带着身份证,复印一份4、带着公积金开户行的银行储蓄卡5、带着第一到第四步骤的所有资料到公积金中心的办事窗口提取。提取之后,你所提取的公积金就在上述的储蓄卡里了。
已经离职了,原先公司要追究法律责任
如果你不是故意或重大过失,由公司承担
离职了公积金提取流程是怎样的?
离职时,企业会给一份《解除劳动合同证明书》,复印一份带着到公司开具一份《住房公积金提取单位证明》,要公司盖章,并且要原件带着*,复印一份带着公积金开户行的银行*带着第一到第四步骤的所有*到公积金中心的办事窗口提取。提取之后,你所提取的公积金就在上述的*里了。注意事项本市户口两年后才能销户提取,外市户口停缴当月就可提取
在一家公司上班上了两个月后离职了 五月份离职的
你好,你可以向劳动监察部门投诉,也可以直接申请劳动仲裁
在一家公司上班上了两个月后离职了五月份离职的
你好,你可以向劳动监察部门投诉,也可以直接申请劳动仲裁
离职了公司不给拿现金奖,这样合法吗?
你这事后来怎么解决了
设计师离职,签的合同就无效了?
是的。 离职后说明合同已经解除,不存在合同关系了。劳动合同自动失效了。
设计师离职,签的合同就无效了?
如果你和该装饰商签订了委托设计合同,你可以要求双倍退还订金,该装饰商的行为违约,现在该设计师离职。协商不成,并约定了设计师。此行为不是你终止协议,到法院诉讼解决,你也交了定金
设计师离职,签的合同就无效了?
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动合同跟离职手续前后一起签了,劳动合同不一定无效,劳动者和用人单位超过一个月没有签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资,最多11个月。
设计师离职,签的合同就无效了?
如果你和该装饰商签订了委托设计合同,你可以要求双倍退还订金,该装饰商的行为违约,现在该设计师离职。协商不成,并约定了设计师。此行为不是你终止协议,到法院诉讼解决,你也交了定金
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