我们公司从白云区搬迁花都区我做了8个月不去能不能得到赔偿_其他

亡鱼太多

08-26 11:13

你好!要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈

太阳女神

08-26 11:21

如果公司未主动解除劳动关系,一般不能赔偿。

触我底线

08-26 11:29

尊敬的咨询者,您好,根据你向我咨询的问题,若与单位发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

花颜泪倾城

08-26 11:38

协商处理,可要求公司支付经济补偿金。

祖国滴粑粑花

08-26 11:46

你好,需要根据合同工作地点等约定和有无侵犯你权益。

倾国倾城却失妖娆つ执念青瓷花羽

08-26 11:55

你好需要看是否超出了劳动合同约定公司搬迁的范围

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若同城,是没有的

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在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。如果用人单位不按照规定支付赔偿款,则可申请劳动仲裁主张权利。在劳动合同期内,依据劳动合同法第四十六条规定:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳

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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿

我们公司从白云区搬迁花都区 我做了8个月 不去能不能得到赔偿

我们公司从白云区搬迁花都区我做了8个月不去能不能得到赔偿